一是强化组织领导。成立专门的领导组，主要领导亲自抓，进一步研究茶产业发展各个环节的工作，狠抓各项工作落实，从而推动全镇茶产业的发展。
二是注重扶优引强。针对现有茶叶生产单位规模小、散、乱等问题，鼓励和支持现有企业建设高标准茶叶基地，建立健全龙头企业+合作社+基地+农户的经营模式，着力培育茶叶龙头企业。瞄准合肥及江浙沪等发达地区，主动出击，努力将外地资金、人才、技术、品牌、销售网络等综合优势吸引过来，借助外力，促进许村茶产业快速发展，目前已与合肥的一家茶业公司达成投资意向。
三是突出品牌打造。许村茶叶品质好，但一直没有叫得响的品牌，该镇将针对品牌宣传软肋，强力开展对外宣传、展示活动，进一步扩大许村茶叶的知名度和美誉度，扩大市场影响力。
四是鼓励良种茶苗繁育。加快低产老茶园改造，以箬岭村茶叶种植大户程荣高的“翠绿一号”野茶基地为基础，建立良种繁育点，推进改植换种，建设高标准无性系良种茶园，提高茶叶品质和亩均效益。
五是强化技术培训与推广。今年12月初举办了一期茶叶栽培与管理培训班，吸引了全镇50余位农民参加，不断提升茶农茶园管理水平。
